Pour financer les vacances d'été, un Français sur trois prévoit de demander un acompte sur salaire
par BFMTV
Tout salarié a droit à cet acompte qui peut atteindre jusqu'à la moitié de sa rémunération personnelle. Au-delà, l'employeur peut refuser. L'acompte est différent de l'avance sur salaire puisqu'il concerne les jours du mois déjà travaillés.
Vidéo suivante dans 5 secondes
Autres vidéos
-
Tous publics
-
Tous publics
-
Tous publics
-
Tous publics
Vos réactions doivent respecter nos CGU.
-
21:06Sports - Everton : L'entraîneur répond à la polémique Maupay
-
20:53Monde - Royaume-Uni: Elon Musk soutient un activiste d'extrême droite et cible une nouvelle fois le gouvernement
-
20:45Insolite - Etats-Unis : la cocaïne, nouvel ennemi des chiens et des chats
-
20:36Faits divers - Un véhicule à contresens sur l'A16, deux morts, une blessée grave
-
06:00Auto - Nouvelle DS N°8 : raffinement à la Française
